لدرس الأول :
بأذن الله ما رأيكم أن نناقش جزئية الرواتب بشكل كامل
نظام الرواتب داخل البرنامج ينقسم إلي ما يلي:
أ- جزء يطلق علية Pay Code : وهو كل ما يتم دفعه ألي الموظف من مثلا
1- رواتب أساسية
2- بدل سكن
3- بدل انتقال
4- عمل إضافي
5- مكافآت
6- الأجازات
7- بدل طعام
8- بدل تعليم
يمكن أن نضيف إلي هذا الأكواد ما يتم من الشركة دفعه عن الموظف من :
9- رسوم معاملات حكومية
10- تأمينات
11- سلف سكن
12- سلف شخصيه
ألخ ......
ب- جزء أخر وهو كل ما يتعلق بالخصميات علي الموظفين Deduction :
مثلا :
9.1 - رسوم معاملات حكومية
10.1 – تأمينات
11.1 - سلف سكن
12.1 - سلف شخصيه
ألخ ......
ج – جزء أخير وهو كل ما يتعلق بحساب المنافع للموظف benefit :
مثال:
1. ) بدل إجازة
2. ) بدل تذاكر
3. ) مكافآت نهاية الخدمة لسنة إلي خمسة سنوات
4. ) مكافآت نهاية الخدمة من خمسة سنوات الي عشرة سنوات
5. ) مكافآت نهاية الخدمة لأكثر من عشرة سنوات
ألخ ......
عادتا هذه الأجزاء الثلاثة المكونة لمسير الرواتب داخل أي نظام وهم علي الشكل التالي:
Pay Code - Deduction - Benefit.
ما علينا سوي تعريف هذه الأكواد علي كل الموظفين بالمستويات التالية :
علي مستوي قسم
علي مستوي مسمي وظفي
علي مستوي الكود
تتم ربطها علي الدليل المحاسبي لحساب مسير الرواتب الشهري
وهي ميزه للنظام الجرت بلينز لا تجدها في ألي نظام أخر
-------------------- هذا علي مستوي التعريفات ---------------
لم يبقي لنا سوي ان نفهم مفوم جديد في مسير الرواتب وهو انه توجد قيود تظهر بشكل يدوي وتوجد قيود تظهر بشكل تلقائي داخل البرنامج
----------------------المعطيات ------------------------
لنفرض انه يعمل لدي الشركة ثلاثة موظفين لتبسط المفهوم أكثر وندخل علي شرح نظام الرواتب
بيانات الموظف الأول :
الاسم : احمد
تاريخ بدء العمل : 11/12/1982 م
الراتب الأساسي : 5000 ريال
بدل السكن : راتب ثلاثة شهور
بدل الانتقال : 10 % من قيمة الراتب الأساسي .
علية سلفة : 10000 ألاف تخصم علي 10 أشهر
يعمل مدير مكتب
المكتب الرئيسي
بيانات الموظف الثاني :
الاسم : محمد
تاريخ بدء العمل : 11/12/2000 م
الراتب الأساسي : 6000 ريال
بدل السكن : راتب شهرين
بدل الانتقال : 10 % من قيمة الراتب الأساسي .
علية سلفة : 4000 ألاف تخصم علي 3 أشهر
يعمل مبرمج حاسب
المكتب الرئيسي – حاسب الي
بيانات الموظف الثالث :
الاسم : محمد
تاريخ بدء العمل : 11/12/2004 م
الراتب الأساسي : 10000 ريال
بدل السكن : لا يوجد
بدل الانتقال : 10 % من قيمة الراتب الأساسي .
يعمل مهندس في قسم الطرق مشروع 91
سوف نناقش في الدرس الثاني طريقة المعالجه علي نظام الجرت بلنز بالتفصيل الممل |