منتديات جريت بلينز العربية Great Plains For Arab

منتديات جريت بلينز العربية Great Plains For Arab (http://www.gp4arab.com/forum/index.php)
-   منتدى جريت بلينز العام (http://www.gp4arab.com/forum/forumdisplay.php?f=31)
-   -   أمراض الشركات (http://www.gp4arab.com/forum/showthread.php?t=1623)

ezzat_sas 25-Mar-2013 03:57 PM

أمراض الشركات
 
أمراض الشركات

الأخوة الكرام إستكمالاً للحديث عن الشركات إسمحوا لي بطرح هذا الموضوع
وساكون مباشر ومختصر قدر الإمكان
المقدمة :
الشركة هي كيان معنوي (تتحرك وتخاطب وتسمع وترى وتنمو وتمرض وتموت)
وهي تشترك مع الانسان ( الكيان الطبيعي ) في تلك الصفاتإلا أنها لا تفرح ولا تحزن ولا تقلق ولا تحب ولا تكره

الموضوع :

حديثنا اليوم عن أمراض الشركات ويمكن تقسيمها إلى نوعين :

النوع الأول أمراض تتعلق بالنمو

النوع الثاني أمراض تتعلق بالوظائف

النوع الأول ويشمل

1- النمو المتسارع – تحقيق معدلات نمو أعلى من المتوقع مع إستمرار النموالمتسارع بما لا يمكن إدراك توقعه

2- النمو المتباطئ - تحقيق معدلات نمو أقل من المتوقع مع إستمرار تراجع معدلات النمو بما لا يمكن إدراك توقعه

3-النمو الغير متوازن – أن ينمو أو لا ينمو أحد أوبعض الأقسام بشكل منفرد وغير مرتبط بالأقسام الاخري

4-التوقف عن النمو – توقف تام عن النمو المخطط له خلال فترة ذمنية معينه

5-الخروج عن الشكل القانوني - كأن تكون شركه فرديه وحجم أعمالها يساوي أعمال شركة مساهمة او العكس

6- الإنكماش – أرذل العمر – تأكل الحجم خارج إطار الخطة الموضوعة اوخارج تصور إعادة الهيكلة

النوع الثاني و يشمل

1- ضعف او إنعدام الرؤيه – لا توجد أدارة للتخطيط أو التطوير ومفيش حاجه إسمها الموازنه والموضع كله
ماشي كده ( ياله بينا بينا إحنا كلنا مع بعضنا وربنا يستر )

2- ضعف او إنعدام السمع – تتصل محدش يرد عليك وتفضل على نظام الرد الألي حتى تطفش ولو عايز تشتكي
إبقى قابلني لو حد سال فيك

3- ضعف او إنعدام القدرة على التعبير – تطلب عرض أسعار يرسلوا لك قائمة بالإنجازات – تسأل عن الموقع
يرسلوا لك البريد الألكتروني – تطلب مقابلة رئيس مجلس الإدارة يحددوا لك موعد مع سكرتير مديرالشئون الإداريه

4- الترهل أو ما يسمى بالبطاله المقنعه – كل وظيفه يعملها ثلاثة أو أربعه وقد يكفيها واحد وهو الذي يعمل بالفعل والباقي يعملون إحتياطي وشاغلين المكان
5- صعوبة الحركة - التردد وتأخر القرارات الهامه مثل إفتتاح فرع جديد تطوير النظام المالي فتح أسواق جديدة
بناء خط إنتاج جديد ( على الرغم من صحة وجدوى الدراسات المقدمه لذلك)

6-إنعدام الترابط – الكل يعمل بكفاءة تامه ولكن كل واحد يعمل بمفرده من أجل أهداف الشركه ولكن من زوايا مختلفه

** أي نقطة من تلك النقاط الست إذا وجدت بشكل دائم قد ينتج عنها أعراض خطيرة جداً مثل عدم القدرة على الوفاء بإلإلتزمات العاجلة – تفشي داء السرقة بين الموظفين ( يبقى حاميها حراميها ) - التسيب والفساد العام بالشركة وخلافه

الخاتمة :

ليس كل ما يتمناه المرء يدركه وربما يكفي للقلاده ما قد أحاط بالعنق هذا في عرفنا نحن الأشخاص الطبيعيين

ولكن في عرف الشركات ( المؤسسات – الهيئات – المنظمات – الدول ) أعني الأشخاص الإعتباريين

إن لم ندرك ما قد خططنا له بالكامل فنحن لم ندرك شيئاً ولو تركناها تمشي كده - بيالا بينا - ستصطدم بنا الحائط أو يسحبنا البحر




الخلاصة :

الأشخاص الإعتباريين يمرضون وبينهم أطباء ( كالشركات الإستشارية و شركات تقديم خدمات التقنيات والابحاث)

التشخيص السليم هو نصف العلاج وفي الغالب الشخص المريض هو أول من يشعر بأعراض المرض

والأنظمة المالية المتكاملة تساعد وبشكل كمي على سرعة إكتشاف المرض أو حتى التبؤ بحدوثه وبالتالي

قد تساهم في تجنبه ( قيراط وقاية إفضل من ميت فدان علاج)


مع أطيب تمنياتي للجميع بدوام النجاح والتفوق

التوقيع / أبو مريم وبشرى

ezzat_sas 29-Mar-2013 05:03 PM

الشركات الصحيحة ( السليمة)
 
الأخوة الكرام
تحدث إلي بعض الزملاء أن حول هذا المقال تدور معظم الشركات فاين
الشركات السليمة وما هو التصور عنها

الأخوة الكرام الشركات الصحيحة

هي الشركات التي تنمو بشكل متوازن وتتحرك وتسمع وتري وتخاطب وتتفاعل وفق معايير ثابته ومحدده وطبقاً لخطط تفصيلية مرنه تمت صياغتها في الماضي

ببساطه هي شركات يدور في فلكها كل من أراد التعامل معها وهي في داخلها مجموعة من القوانين واللوائح والإجراءات والخطط المرنه التي تحقق العدل والثقة والامان والمصداقيه وتطبق على الجميع
كل حسب مسماها له ( موظف – عميل – مورد – شريك – بنك )

هي شركات لا تعاني من الداخل وبالتالي لا تنقل أية معانه للأخرين
فكل شئ واضح ومحدد منذ وقت مضي وكل من فيها على نفس الدرجه من الوعي
والإدراك وإحترام الأنظمة والقوانين وتطبيق الدور المحدد

مع أطيب تمنياتي للجميع بدوام النجاح والتفوق
وبالأخص أصدقائي وإخواني القائمين على منتدانا

التوقيع / أبو مريم

osamamakled 11-Apr-2013 01:49 PM

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته

كلامك أخى أبو مريم و إن كان علي الشركات فالذى أمرضها بنسبة أكبر أمراض الأفراد القائمين عليها و هى سلوكيات خاطئه بالمجتمع - و تتشابه امراض الشركات مع سلوكيات الأفراد الخاطئة

التصحيح يبدأ من التربية و التعليم الصحيح و تصحيح السلوكيات

شـكرا أخى أبو مريم علي الموضوع


جميع الأوقات بتوقيت GMT +3. الساعة الآن 01:18 PM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.3

الموقع والمنتدى من تطوير » شركة المنذر للاستضافة والتصميم


الموقع لا يمثل أي جهة رسمية بل هو جهد شخصي يرمي الى تجميع القدرات في برنامج جريت بلينز